[お知らせ]ビジネスガイド2月号(2022)に寄稿しました!

2022年1月11日

タイトルのとおりですが、弊所の代表、川嶋英明が、ビジネスガイド2月号(2022)に記事を寄稿させていただきました。

今回のビジネスガイドでわたしが書かせていただいた内容はズバリ「マルチジョブホルダー制度」です(ちなみに、久々にトップページ!)。

今年の1月より制度が開始されたマルチジョブホルダー制度について、早速解説させていただいていますので、ぜひビジネスガイドをご覧いただければと思います。

 

今日のあとがき

「恐怖はまさしく過去からやってくる・・・」、と某JOJOの某ディアボロも言ってましたが、この仕事やってるとたまにそういうときがあります。

要するに、過去にやらかしたことが、後になって余分な仕事になってやってきて、その後始末をしないといけないということです。

つまりは自業自得なんですがね。

なので、いつもなら午前中には寄稿のお知らせを出してるところ、今日はそんな過去の自分のやらかしに対する後始末に追われていて、外が暗くなるまで、すっかりブログの更新を忘れていました。

 

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  • この記事を書いた人

社会保険労務士 川嶋英明

社会保険労務士川嶋事務所の代表。 「会社の成長にとって、社員の幸せが正義」をモットーに、就業規則で会社の土台を作り、人事制度で会社を元気にしていく、社労士兼コンサルタント。 就業規則作成のスペシャリストとして豊富な人事労務の経験を持つ一方、共著・改訂版含めて7冊の著書、新聞や専門誌などでの寄稿実績100件以上あり。

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