タイトルのとおりですが、弊所の代表、川嶋英明が、本日発売のビジネスガイド3月号（2024）に記事を寄稿させていただきました。
寄稿させていただいた記事のタイトルは「成功する「出戻り社員」採用のポイント」です。
こちらは、「人材難にどう対応するか」という特集のテーマ中で、ただでさえ人が取れない時代に、少しでも確度の高い採用をするにはどうしたらいいか、という観点から「出戻り社員」の採用について書かせていただきました。
出戻り社員採用については、実利よりも感情が優先されがちですが、そういった会社側・労働者側の感情にも寄り添った内容に仕上げているので、ご興味のある方は是非、お近くの書店・インターネット等でお買い求めください！
