社会保険労務士 川嶋英明– Author –
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安全衛生
会社が行う健康診断とプライバシーと安全配慮義務の関係
労働安全衛生法上、従業員の健康診断を行うことは、会社の義務とされています。 「雇入れ時の健康診断」と1年に一回定期に行われる「定期健康診断」については、業種や... -
労災保険制度
テーマは業務災害、「仕事による心の病も(働く人を守る労働保険第18回:中日新聞連載)」
けがや病気で病院に行く場合、通常は健康保険か国民健康保険を利用し、保険から医療費の一部を給付してもらいます。もし、けがや病気が労働災害によるものなら労災保険... -
その他
企業版メディカルチェック「雇入れ時の健康診断」とは?
プロスポーツの世界では、シーズンオフの選手の契約更改や移籍などの交渉をする時期のことをストーブリーグと言ったりします。 海外サッカーに詳しい方はご存知かと思い... -
労働保険・社会保険制度の解説
労働者の(横暴な)「社会保険や雇用保険に加入したくない」という要求は無視していい
会社経営者の方や人事・労務担当者の方、 労働者が雇用保険や社会保険に入りたくない、 と言ってきたらどうしますか? 労働時間や賃金などの労働条件を調整するのが通常... -
労災保険制度
労災の保険給付を会社が負担しなければならない3つの場合
通常、保険料を払う人と給付を貰う人というのは同じです。 しかし、労災保険というのは特殊な保険で「会社が保険料を支払い、労働者が給付をもらう」という形になってい... -
労働保険・社会保険制度の解説
社会保険や雇用保険、労災保険に会社が未加入時のペナルティの話
昨日の中日新聞の連載で、「労災保険未加入の事業所で労災が起こった場合、労働者は給付を受けられるが、会社はそれにかかった費用等を負担しないといけない」といった... -
労災保険制度
テーマは労災保険料、「すべて会社が負担する(働く人を守る労働保険第17回:中日新聞連載)」
突然ですが、給料明細を見てみてください。「労災保険料」は天引きされていませんよね。もし引かれていれば、違法に搾取されています。すぐに労働基準監督署に相談して... -
その他
会社が「ポケモンGO規定」などのルールを作成する必要がない理由
ポケモンGOが日本でも正式に配信されましたね。 ただ、最初はお祭り騒ぎだったメディアも、日が経つに連れ、ネガティブな報道も増え始めました。 ポケモンGOの女性に... -
労務管理
緑陰教室に見る、夏休みは働く女性にとって鬼門であるという話
戦国時代に織田信長が桶狭間の戦いの前に勝利を祈願した地としても知られる熱田神宮。 みなさんはそこで毎年、夏休みの開始からお盆前まで行われているる緑陰教室のこと... -
育児休業・介護休業
【ややこ】介護保険と介護休業で異なる「要介護状態」の違い【しい】
介護保険と介護休業、同じ「介護」を取り扱っています。 ただ、介護保険は被保険者自身が介護が必要になった場合に使う保険である一方、介護休業は家族に介護が必要な人... -
労務管理
社有車にドライブレコーダーを付ける際の社内規定例や労務管理上の注意点
普及が進むドライブレコーダー 今日の記事はこちらの日刊ゲンダイのこちらの記事から 事故で有利に 売り上げ急増「ドライブレコーダー」の実力 自動車の運転中にもしも... -
労災保険制度
テーマは労災保険、「多岐にわたる給付内容(働く人を守る労働保険第16回:中日新聞連載)」
初回に記したように、労働保険は雇用保険と労災保険という二種類の保険の総称です。今回からは労災保険、正式名称「労働者災害補償保険」を解説していきます。 労災とは... -
年金・健康保険制度
「月額賃金88000円の壁」と「130万円の壁」&「4分の3ルール」の関係を解説
法改正で社会保険に「加入しないといけない人」が増加 今年(2016年)の10月より、社会保険の適用範囲が拡大されます。 具体的には以下の条件に当てはまる場合、という条... -
就業規則
労務管理や就業規則で、ポケモンGOが本格配信される前に会社がやっておきたいこと
http://www.pokemon.co.jp/ex/PokemonGO/ ここ最近のニュースを独占しているポケモンGO。 海外でゾクゾク配信される一方、なかなか日本での配信が行われず、ポケモンフ... -
就業規則
サマータイムと就業規則(追記あり)
夏になると、というか、メディアが暇な夏に話題になるのがサマータイム。今年みたいに、選挙で忙しいと誰も話題にしないサマータイムです。 仮にこのサマータイムが導入... -
労務管理
「期待はさせるな、約束をしろ!」無用な期待は労使トラブルのもと
賞与の時期ですね。 賞与をもらえる身分ではないので、賞与をもらえる人を羨ましく思いながら、賞与届けとかを出したりしてます、名古屋で社労士やってる川嶋です。 賞... -
雇用保険制度
テーマは審査請求、「不服なら審査請求も(働く人を守る労働保険第15回:中日新聞連載)」
これまで雇用保険のさまざまな給付を紹介してきました。基本手当(失業保険)の他、再就職手当、教育訓練給付金、育児休業給付金などがありました。ところ、「条件を満... -
労働関連法令改正
有給の強制取得や残業割増率5割など、2017年以降に改正されるはずの改正労働基準法を解説(追記あり)
労働基準法は次の臨時国会でほぼ間違いなく改正されます。平成28年9月27日追記:こちらの記事によると、自民党はこの秋の労基法改正を見送る方針のようです。 追記:201... -
就業規則
名古屋の社労士が教える就業規則を変更するベストなタイミングとは?
就業規則を初めて作成するタイミング、というのは基本的には従業員の数が10人以上となった頃だと思います。もちろん、10人以上となる前から作成している会社等もあると... -
マイナンバー
名古屋市よ、マイナンバーカードを活用して早く住民票や印鑑証明をコンビニで取得できるようにしようよ
名古屋城の木造復元が決まって、来年からはもっと他の市町村へのふるさと納税を頑張ろうと決めた社労士の川嶋です。本日もよろしくお願いします。 さて、以前、こんな記... -
雇用保険制度
テーマは高年齢雇用継続基本給付金、「75%未満なら給付金(働く人を守る労働保険第14回:中日新聞連載)」
いまや六十歳を過ぎても働くことが普通になりました。多くの企業で、六十歳で一旦定年退職となり、再雇用で六十五歳まで働くようになっています。六十歳で賃金の見直し... -
労働保険・社会保険制度の解説
「成人年齢18歳」で労働基準法や労働・社会保険は何がどう変わったか
令和4年4月より成人年齢が18歳に引き下げられました。 すでに、選挙権に関しては2016年の時点で18歳に引き下げられていましたが、成人年齢についても同様に引き下げが行... -
労働保険・社会保険制度の解説
労働法や社会保険から見る個人事業と法人の違い
個人事業として起こした事業の規模が大きくなると、このまま個人事業として続けていくのか、法人成りするのか、つまり会社を設立するのかで迷う人も多いでしょう。 では... -
雇用保険制度
テーマは介護休業給付金、「8月から支給率アップ(働く人を守る労働保険第13回:中日新聞連載)」
法律では育児休業が子が原則一歳になるまで認められているのに対し、介護休業は家族一人につき最大九十三日間までしか認められていません。介護はいつ終わるかわからな... -
同一労働同一賃金
「同一労働同一賃金」が「非正規の正規への転換」を促さない理由
今回も参院選後の労務管理を見据えた話。参院選の各政党の労働の共通政策である以下の4つから、 「最低賃金、時給1000円」「非正規の正規への転換」「同一労働同一賃金... -
その他
2016年の参院選での各政党の労働政策の公約をチェック&比較で浮かび上がった「4つの共通点」
参院選が公示されました。 今回は、各政党が出している公約から労働政策に的を絞って、比較・解説していきたいと思います。 はじめに言っとくとこの記事書くの結構苦行... -
雇用保険制度
テーマは育児休業給付金、「職場復帰が前提(働く人を守る労働保険第12回:中日新聞連載)」
育児休業法(現・育児介護休業法)ができたのが一九九一年。それから二十五年たった今では女性が育児休業を取得するのは当たりになり、男性の取得も目立ってきました。... -
ハラスメント
70代男性に30代のガキがセクハラ発言した件からの、平成29年1月からLGBT向けに強化されるセクハラ指針の話
今回はセクハラの話です。 ってか、タイトルなげーよ。SEO上は30字以内にすべきって話を知らないのかわたしは。 まあ、それはさておき、先週の日曜日にこんなことがござ... -
マイナンバー
マイナンバーカードからの番号漏洩はこれで守る!?サンワサプライの「一度だけはがせる目隠しシール」使用レビュー
マイナンバーカードの交付がなかなか進まないので、マイナンバー制度の親分、総務省もちょっと焦り気味のようですね。 マイナンバーカード、11月までに交付 総務省が自... -
雇用保険制度
テーマは教育訓練給付金、「資格取得の経費補てん(働く人を守る労働保険第11回:中日新聞連載)」
「もう一度勉強したい」「専門的な技能を身に付けたい」と思うことはありませんか。雇用保険には資格取得のための教育費を一部支給する「教育訓練給付金」があります。...
