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少し前に、このブログで今国会で改正予定の雇用保険法の内容を解説しました。 令和２年度通常国会で改正予定の雇用保険法の内容を解説 実はその中で「あれ、これが含ま...

2020年4月より、大企業等では労働保険・社会保険の手続きについて電子申請で行うことが義務化されます。 今回は改正内容はもとより、そもそも企業が電子申請を行う場合...

今国会では、働き方改革関連法以来の労働基準法の改正が予定されています。 働き方改革のときのように、時間外労働の上限規制や年5日の年次有給休暇の取得義務といった...

※　3月31日に改正法案が国会を通過したので本文の一部を追記・修正しました。 前回解説した雇用保険同様、労災保険についても今国会での法改正が行われています。 今回...

※　3月31日に改正法案が国会を通過したので本文の一部を追記・修正しました。 今国会では雇用保険や労災保険といった労働保険に関する重要な法改正が行われました。 雇...

新型肺炎が指定感染症に 中国由来の新型肺炎が猛威を奮っており、日本でも感染者が確認されるなど予断を許さない状況が続いています。 こうした状況を踏まえ政府は、今...

過去、複数回にわたって、厚生労働省の出している各種ハラスメント指針の解説をしてきました。 ただ、もともとの指針に文量があることもあって、一つ一つの記事がかなり...

世の中には様々なハラスメントがあります。 セクハラ、パワハラ、マタハラ、モラハラ、ソジハラ、スメハラなどなどなどなど。 一方で、会社がその対策を義務づけられて...

追記：2020年3月末をもって雇用保険料の免除措置が廃止されたので、それに合わせて内容を追記・修正しました。 令和元年度までは、現行(2020年1月現在)では、その年度の...

2021年1月から時間単位の取得が可能に 時間単位が子の看護休暇・介護休暇の最小単位に 子の看護休暇及び介護休暇については現行、1日単位及び半日単位の取得が認められ...