タイトルのとおりですが、弊所の代表、川嶋英明が、企業実務2026年4月号に記事を寄稿させていただきました。
寄稿させていただいた記事は「職場で旧姓使用を認めるときに会社が整えるべき制度と配慮」となります。
高市早苗総理肝いりの「旧姓の通称使用」ですが、現状ではまだ改正法の条文もまだ。
そのため、今回の記事では法改正の内容ではなく、あくまで会社が制度として旧姓使用を認める場合の注意点等について解説を行いました。
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